为贯彻落实《关于深化现代职业教育体系建设改革的意见》《关于加快推进现代职业教育体系建设改革重点任务的通知》等文件精神，有效推进我校教育教学改革重点任务，系统化提升青年教师教学能力，扎实推进“双高”建设。5月14日下午，我校在继续教育培训厅召开了2024年青年教师专业能力提升工作动员会。校长程书强教授出席会议并作重要讲话。学校国家级专家、省级教学名师、职教名师，教学督导委员会、教务处、人事处、科研处、教学质量管理中心及二级学院负责人以及近三年入职教师150多人参加会议。

会议现场

学校党委和行政历来高度重视教师发展，近年来为教师的成长出政策、搭平台、拓渠道、优环境，先后出台了《青年创新团队管理办法》《教职工攻读博士学位管理办法》等一系列规章制度，举办了一系列对外交流研学活动，选拔了一批专业带头人，取得了一系列标志性成果。2024年以来，学校大力推动青年教师专业能力提升工作，校长程书强亲自安排部署，各牵头部门通力配合、认真扎实开展相关工作，把做好青年教师专业能力提升工作作为推进学校师资队伍建设的重要抓手，成立13个名师工作室，近三年入职教师均在此次参训范围，努力把一个个青年教师培养成“金师”。

会上，教务处处长刘军从指导思想、培养目标、培养范围、培养期限、实施内容、培养进度安排、考核管理等七个方面解读了学校印发的《陕西财经职业技术学院青年教师专业能力提升实施方案》；人事处处长侯文亮就学校制定出台的《陕西财经职业技术学院教学名师工作室管理办法（试行）》，从名师工作室的组建总则、组成条件、职责分工、建设任务、管理和考核、支持与保障等六个方面进行了详细解读。

青年教师代表师铭从抓住机遇、勇担责任，虚心学习、汲取智慧，勇于实践、锻造能力，坚定信念、追求卓越等四个方面进行了表态发言，表示未来会以更加坚定的信念、更加饱满的热情、更加务实的作风全身心投入到提升专业能力的具体实践中去。

校长程书强为青年教师代表发放“小黑板”及钢笔套盒

教学名师为团队青年教师发放“小黑板”及钢笔套盒

为加强教师基本功训练，提高教师教学技能，提升教师专业素养，程书强为青年教师代表发放“小黑板”及钢笔套盒，教学名师为团队青年教师发放“小黑板”及钢笔套盒。

程书强以“锤炼过硬本领、砥砺责任担当、争当四有好老师、勇做时代大先生”为主题作动员讲话，希望各位青年教师回归本职、回归初心、从基本做起，从日常做起，练就基本功，为人师表，成为一个合格的教师。并对青年教师提出四点要求：一是做有理想信念的好老师。坚定理想信念是好老师的首要标准，忠诚党的教育事业，落实立德树人根本任务，培养德智体美劳全面发展的社会主义建设者和接班人是每名教师的责任。二是做有道德情操的好老师。德为立身之本，作为育人、育心、育德的年轻教师，要以忠诚之心爱岗敬业，以人格魅力感染学生，努力做精于“传道授业解惑”的“经师”与“人师”相统一的“大先生”。三是做有扎实学识的好老师。职业教育发展迅速，各校从专业、课程、教材、竞赛、科研等多方面展开激烈竞争，归根到底是教师扎实学识的比拼，希望你们与时俱进，不断汲取新知识，在践行中不断总结提升，把一线经验完善丰富为教育智慧，在各自的专业上取得新突破，为学院“双高”建设贡献力量。四是做有仁爱之心的好老师。要在教学中关爱学生，一视同仁地对待每位学生。要关注学生的身心健康、品德修养和能力提升，善于发现每一个学生的长处和闪光点，让每一位学生都健康成长，让每一位学生都享受成功带来的喜悦，让每一位学生成为有知识、有情感、有道德、有责任感的新时代青年。

此次动员会的召开，将进一步助推青年教师成长，对学校高质量发展、内涵式建设起到良好的促进作用。接下来，各部门及二级学院将以此项重点任务为抓手，精心组织，统筹推进，落实落细各项工作责任，推动我校教育教学事业迈上新台阶、开创新局面。